18 juillet 2012
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OBJECTIFS
- A partir d’une démarche pédagogique basée sur la connaissance du monde syndical , aider les managers et les responsables ressources humaines à se familiariser avec les relations sociales
PROFIL
- Directeurs de Centres de Profits
- Directeur des Ressources Humaines
- Responsable des Ressources Humaines
PROGRAMME / CONTENU
- Négocier avec les syndicats
- Négocier la NAO
- Installer les IRP : DP, CE, DS
- Le CE et son Président
- Mettre en place un Plan d’Action Senior
INTERVENANT
- Patrick O’DELANT, animateur de cette formation est un consultant, spécialiste des relations sociales
CONTACT
- Tél : 0680222290 - mail : podelant@daletrh.com